

Wählen Sie das Modell, das zu Ihrem Bedarf passt.
Wir suchen gezielt nach passenden Kandidaten aus unserem Netzwerk in der Slowakei und Tschechien. Handwerkliche Prüfung, Referenzcheck und Deutschtest inklusive.
Der Kandidat arbeitet zunächst über uns als Zeitarbeitnehmer. Nach der Probezeit übernehmen Sie ihn direkt – ohne Risiko.
Unser bewährter Recruiting-Prozess in drei Schritten.
Wir analysieren Ihr Anforderungsprofil und durchsuchen unsere Datenbank und Netzwerke in SK/CZ.
Praktische Prüfung, Referenzen, Zertifikatsprüfung. Deutschkenntnisse werden im persönlichen Gespräch bewertet.
Profile mit Empfehlung, Videovorstellung oder persönliches Gespräch. Schnellstmöglicher Einsatzbeginn.
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